耐候板攀长特推行微观主体市场化经营
8月23日,攀长特锻轧厂负责人与其下属的薄板作业区作业长签订《市场化经营业绩责任书》。本着授权加同利、激励与约束相统一的原则,薄板作业区作业长在该作业区实施市场化经营,享有劳动用工权、薪酬分配权以及保障作业区依法运营的其他相应权力,锻轧厂也将直接对薄板作业区作业长进行考核和奖惩。